Urteil

Recht auf Vergessenwerden – Neues vom BGH

Der Bundesgerichtshof (BGH) hat kürzlich in zwei Verfahren zum sogenannten „Recht auf Vergessenwerden“ entschieden. Dabei kam der BGH zu dem Ergebnis, dass die widerstreitenden Interessen im Rahmen der Abwägung grundsätzlich gleichberechtigt zu behandeln sind. Dies stellt eine Abkehr der bisherigen Rechtsprechung dar. Wir haben uns dies einmal genauer angeschaut. Weiterlesen →

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BGH schränkt Datenverarbeitung durch Facebook ein
Bundesdatenschutzbeauftragter warnt vor WhatsApp-Nutzung
Facebook lässt sich erstmals in die Karten schauen
Bundesverwaltungsgericht zur polizeilichen Kennzeichnungspflicht
Das Auskunftsrecht nach Art. 15 DSGVO als prozesstaktisches Mittel
EuGH: Gemeinsame Verantwortlichkeit für „Gefällt Mir“-Button
EDSA zur Videoüberwachung: Sensible Daten und Betroffenenrechte
Überraschung! Erneute Panne und Facebook wieder mittendrin
Datenschutzempfehlungen zum Brexit
Polizeianfragen: Rechtskonforme Datenweitergabe nach der DSGVO
WhatsApp: Sicherheitsrisko beim Einsatz im Unternehmen
WhatsApp: Sicherheitslücke erlaubt Mitlesen von Gruppenchats
Social Media: Vorsicht, wenn Mitarbeiter Posts des Unternehmens teilen
BAG: Dauerüberwachung am Arbeitsplatz durch Keylogger ist unzulässig
EU-US Privacy Shield: Eine Verbesserung für Unternehmen und Bürger?
Safe Harbor: Bundesregierung erlaubt Datenübermittlung in die USA
Google: Anleitung zum Löschen und Verwalten Ihrer Daten
Deutsche Aufsichtsbehörden reagieren auf Safe Harbor-Urteil des EuGH
Safe Harbor gekippt – Wie geht es weiter?
WorkMail von AWS und Datenschutz
WhatsApp und Datenschutz – Antworten auf die wichtigsten Fragen
Arbeitnehmerdatenschutz
Like-Button und Datenschutz: Heise „Shariff“ verbessert 2-Klick-Lösung
Warum Apple’s Datenschutz-Versprechen unglaubwürdig ist
Urteil: BGH relativiert das Recht am eigenen Bild
Die NSA-Affäre und die Glaubwürdigkeit der US-Konzerne
EuGH: Google, vergiss meine Daten!
Polizei zu Besuch: Wie verhalte ich mich richtig?
Datenschutz bei Social Plugins / Buttons von Facebook, Twitter, Xing, LinkedIn, Google+
EuGH: Richtlinie zur Vorratsdatenspeicherung ungültig
Facebook „Custom Audiences“: Vereinbar mit dem Datenschutz?
Datenschutzreform: Deutschland bremst EU-Verordnung – zu Recht?
E-Mail-Disclaimer: Überflüssiger Textbaustein?
Die „Fußfessel“ für Zeitungszusteller: Dauerhafte GPS-Überwachung unzulässig
WhatsApp und Facebook – Was passiert mit den Daten?
Datenschutz bei Betriebsübergang
EU fordert höheres Datenschutzniveau in den USA
Ist der Einsatz von „Rennlisten“ durch den Arbeitgeber zulässig?
Achtung! Neue Vorschriften beim Einsatz von Google Analytics
EUROPOL: Europäische Polizei im Datenschutzfokus
Chaos Computer Club hackt Apple Touch ID
Apple iCloud und Touch ID: Daten „vernünftigerweise“ an Dritte weitergeben
Unzulässige Telefonwerbung: Alternative Lösungswege
E-Mails verschlüsseln? Aber richtig!
Apple Patent ermöglicht Kontrolle von iPhones bei Demonstrationen durch die Polizei
Sicher surfen und kommunizieren trotz Prism und Co.
JobCenter: Muss der Arbeitgeber Auskunft erteilen?
Leitfaden für Smartphones und Apps
PRISM: Überwachungsstaat 3.0
Drohnen – Videoüberwachung 2.0
Gelten Ausnahmen für die Videoüberwachung von Geldautomaten?
Xbox One: Live-Bilder von der Wohnzimmer Couch
Microsoft liest Skype-Nachrichten mit
GPS-Überwachung von Fahrzeugen: Telematik-Lösungen im Flottenmanagement häufig verzichtbar
Videoüberwachung ohne Aufzeichnung: Mitbestimmung des Betriebsrates erforderlich?
GPS – Überwachung 2.0
iPhone-App Threema: Nachrichten verschlüsselt und sicher verschicken
Neue Nutzungsbedingungen: Jetzt liest auch Microsoft E-Mails mit
Wem gehören die Telefonbuchdaten? Jedenfalls nicht allein der Telekom…
Die Fotofalle und das Schäferstündchen im Walde
Einwilligungserklärungen wirksam formulieren – schwierig, aber machbar!
Debatte um „Do Not Track“-Einstellung von Microsoft
Datenschutzzentrale: Unerwünschte Telefonanrufe verhindern!
NSA – Kein Entrinnen durch totale Überwachung
Überwachung am Arbeitsplatz: Ex-Mitarbeiterfotos vs. Datenschutz
Datenschutz-Apps und der „Data Dealer“
Bundestrojaner: Was tun wenn der Staat kriminell wird?
Ein Umschlag für die Postkarte – De-Mail und E-Postbrief
Gute App Stores sucht man vergeblich
Wenn Arbeitnehmer über ihren Arbeitgeber bei Facebook posten
Projekt INDECT – Big Europe is watching You
Überwachung am Arbeitsplatz: Social Network vs. Datenschutz
Überwachung am Arbeitsplatz: Mitarbeiterfotos vs. Datenschutz
Überwachung am Arbeitsplatz: GPS vs. Datenschutz
Überwachung am Arbeitsplatz: E-Mail vs. Datenschutz
„Auskunft! Polizei!“
Die verdeckte Videoüberwachung von Mitarbeitern – Fluch oder Segen?
Android-Apps spähen Nutzer aus

Weitere Urteile

Privacy Shield gekippt: Welche Auswirkungen hat das EuGH-Urteil?

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Die letzten Monate waren erfüllt von wichtigen, datenschutzrechtlichen Entscheidungen europäischer und nationaler Gerichte. Heute folgte ein wahrer Paukenschlag, der bereits seit langem mit Spannung und gemischten Gefühlen erwartet wurde. Im Verfahren zwischen der irischen Datenschutzaufsichtsbehörde, dem Juristen Max Schrems und Facebook sprach der EuGH am heutigen Tag ein Urteil, das erhebliche Auswirkungen auf den Datentransfer in die USA und andere Drittländer haben wird. Weiterlesen →

LAG Köln: Fristlose Kündigung wegen umfangreicher Privatnutzung

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Die Versuchung zur privaten Nutzung des betrieblichen E-Mail-Accounts oder des Internetzugangs während der Arbeitszeit ist für Beschäftigte groß. Ob damit eine vertragswidrige Zweckentfremdung einhergeht, sollten Arbeitgeber durch Regelungen zur IT-Nutzung klarstellen. Denn nicht selten ist die Nutzung von Internet und betrieblicher E-Mail-Account zu privaten Zwecken am Arbeitsplatz auch Gegenstand von arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen. Weiterlesen →

BGH: Das gilt nun beim Einsatz von Cookies für Websitebetreiber

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Der Bundesgerichtshof (BGH) hat das lang erwartete Urteil in der Rechtssache Planet 49 gesprochen. Nicht nur die Datenschutzwelt hat kurz den Atem angehalten, sondern auch das digitale Marketing blickte mit Spannung nach Karlsruhe. Denn ob und vor allem wie Cookies zukünftig eingesetzt werden können, stand auf dem Prüfstand. Weiterlesen →

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